Gestão SST
Especializada
em e-Social
A Contabilidade não é o responsável pela Saúde e Segurança do Trabalho da empresa. Evite o risco de multas com apoio especializado.
Entenda o que resolvemos pra você
Complexidade
Normativa
A constante evolução das normas e regulamentações relacionadas ao e-Social pode ser difícil de acompanhar.
Falta de compreensão detalhada sobre as regras e exigências específicas pode resultar em erros na prestação de informações.
Risco de Não
Conformidade
Sem um suporte adequado, a empresa corre o risco de não cumprir os prazos e requisitos do e-Social.
A falta de conformidade pode resultar em multas e penalidades, prejudicando a situação financeira da empresa.
Dificuldade na Atualização de Eventos e Documentação
A gestão adequada dos eventos S-2210, S-2220, S-2240 e outros pode ser desafiadora sem um suporte especializado.
A atualização constante da documentação exigida pelo e-Social pode ser negligenciada, levando a inconsistências e problemas futuros.
Aumento da Carga de Trabalho Administrativo
Sem uma consultoria eficiente, a equipe administrativa da sua empresa pode enfrentar uma carga de trabalho significativa
Tarefas manuais repetitivas, como o envio de exames e a avaliação anual, consomem tempo precioso que poderia ser direcionado para atividades mais estratégicas.
Possíveis Erros e Inconsistências
A falta de automação e validação pode resultar em erros humanos na inserção de dados no sistema.
Inconsistências nos registros podem comprometer a integridade das informações prestadas.
Falta de Controle e Visibilidade
A ausência de um software eficiente pode resultar em falta de controle e visibilidade sobre os processos relacionados ao e-Social.
A empresa pode não ter acesso a relatórios detalhados e insights cruciais para a tomada de decisões.
Impacto na Reputação da Empresa
Não cumprir adequadamente as obrigações do e-Social pode afetar a reputação da empresa perante seus colaboradores e no mercado em geral.
A má gestão de informações relacionadas à saúde e segurança do trabalho pode gerar desconfiança.
O que iremos fazer por sua empresa
Gestão completa eSocial
Evento S-2210: Comunicação de Acidente de Trabalho (CAT)
A gestão eficiente do evento S-2210, que trata da Comunicação de Acidente de Trabalho (CAT), é essencial para garantir a conformidade e a transparência nas relações trabalhistas. Ao contar com nosso suporte especializado na atualização e gestão do S-2210, sua empresa assegura que acidentes de trabalho sejam devidamente comunicados, evitando possíveis penalidades e contribuindo para a segurança e bem-estar dos colaboradores.
Evento S-2220: Monitoramento da Saúde do Trabalhador
O evento S-2220, que trata do Monitoramento da Saúde do Trabalhador, demanda uma gestão cuidadosa para garantir que exames médicos e avaliações sejam realizados de acordo com as normas do e-Social. Nossa equipe especializada oferece suporte na atualização e gestão do S-2220, garantindo que a saúde dos colaboradores seja monitorada de forma eficaz, contribuindo para a prevenção de doenças ocupacionais e o cumprimento das obrigações legais.
Evento S-2240: Condições Ambientais do Trabalho – Fatores de Risco
A gestão do evento S-2240, que aborda as Condições Ambientais do Trabalho – Fatores de Risco, é crucial para a análise e controle dos elementos que podem impactar a saúde dos colaboradores e gestão financeira das empresas. Ao contar com nossa expertise na atualização e gestão do S-2240, sua empresa assegura o correto recolhimento da alíquota “Financiamento da Aposentadoria Especial” na folha de pagamento, garantindo a conformidade com as normas, economia tributária e a promoção de ambientes de trabalho mais seguros e saudáveis.
Envio de Exames e Avaliação Anual: Garantindo a Saúde Ocupacional
A correta gestão do envio de exames e a realização da reavaliação anual são partes fundamentais da conformidade com o e-Social, assegurando não apenas a saúde dos colaboradores, mas também a integridade das informações prestadas. Ao optar pelo nosso suporte especializado nesse processo, sua empresa se beneficia de:
-
Coordenação Eficiente do Envio de Exames
Gerenciamos de forma eficaz o cronograma de envio dos exames obrigatórios, garantindo que cada colaborador cumpra os prazos estipulados.
Acompanhamos as exigências específicas de cada exame, assegurando que todos os requisitos sejam atendidos.
-
Reavaliação Anual Estruturada
Planejamos e executamos a reavaliação anual de forma organizada e estruturada, abordando todos os aspectos necessários para a conformidade com o e-Social.
Garantimos a correta documentação e registros, fornecendo uma base sólida para auditorias e inspeções.
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Centralização de Documentação
Centralizamos todos os documentos relacionados aos exames e reavaliações anuais em um sistema integrado, facilitando o acesso rápido e eficiente quando necessário.
Reduzimos o risco de perda ou inconsistência de documentos, promovendo uma gestão documental eficaz.
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Atualização Contínua
Mantemos a empresa informada sobre quaisquer alterações nas normas ou requisitos relacionados aos exames e reavaliações anuais.
Ajustamos os processos conforme necessário para garantir a conformidade contínua.
Ao escolher nosso suporte na gestão do envio de exames e avaliação anual, sua empresa ganha em eficiência, conformidade e foco no que realmente importa: a saúde ocupacional dos colaboradores. Entre em contato para explorar como nossa abordagem personalizada pode otimizar esses processos essenciais para sua empresa.
Evento S-2210: Comunicação de Acidente de Trabalho (CAT)
A gestão eficiente do evento S-2210, que trata da Comunicação de Acidente de Trabalho (CAT), é essencial para garantir a conformidade e a transparência nas relações trabalhistas. Ao contar com nosso suporte especializado na atualização e gestão do S-2210, sua empresa assegura que acidentes de trabalho sejam devidamente comunicados, evitando possíveis penalidades e contribuindo para a segurança e bem-estar dos colaboradores.
Evento S-2220: Monitoramento da Saúde do Trabalhador
O evento S-2220, que trata do Monitoramento da Saúde do Trabalhador, demanda uma gestão cuidadosa para garantir que exames médicos e avaliações sejam realizados de acordo com as normas do e-Social. Nossa equipe especializada oferece suporte na atualização e gestão do S-2220, garantindo que a saúde dos colaboradores seja monitorada de forma eficaz, contribuindo para a prevenção de doenças ocupacionais e o cumprimento das obrigações legais.
Evento S-2240: Condições Ambientais do Trabalho – Fatores de Risco
A gestão do evento S-2240, que aborda as Condições Ambientais do Trabalho – Fatores de Risco, é crucial para a análise e controle dos elementos que podem impactar a saúde dos colaboradores e gestão financeira das empresas. Ao contar com nossa expertise na atualização e gestão do S-2240, sua empresa assegura o correto recolhimento da alíquota “Financiamento da Aposentadoria Especial” na folha de pagamento, garantindo a conformidade com as normas, economia tributária e a promoção de ambientes de trabalho mais seguros e saudáveis.
Envio de Exames e Avaliação Anual: Garantindo a Saúde Ocupacional
A correta gestão do envio de exames e a realização da reavaliação anual são partes fundamentais da conformidade com o e-Social, assegurando não apenas a saúde dos colaboradores, mas também a integridade das informações prestadas. Ao optar pelo nosso suporte especializado nesse processo, sua empresa se beneficia de:
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Coordenação Eficiente do Envio de Exames
Gerenciamos de forma eficaz o cronograma de envio dos exames obrigatórios, garantindo que cada colaborador cumpra os prazos estipulados.
Acompanhamos as exigências específicas de cada exame, assegurando que todos os requisitos sejam atendidos.
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Reavaliação Anual Estruturada
Planejamos e executamos a reavaliação anual de forma organizada e estruturada, abordando todos os aspectos necessários para a conformidade com o e-Social.
Garantimos a correta documentação e registros, fornecendo uma base sólida para auditorias e inspeções.
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Centralização de Documentação
Centralizamos todos os documentos relacionados aos exames e reavaliações anuais em um sistema integrado, facilitando o acesso rápido e eficiente quando necessário.
Reduzimos o risco de perda ou inconsistência de documentos, promovendo uma gestão documental eficaz.
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Atualização Contínua
Mantemos a empresa informada sobre quaisquer alterações nas normas ou requisitos relacionados aos exames e reavaliações anuais.
Ajustamos os processos conforme necessário para garantir a conformidade contínua.
Ao escolher nosso suporte na gestão do envio de exames e avaliação anual, sua empresa ganha em eficiência, conformidade e foco no que realmente importa: a saúde ocupacional dos colaboradores. Entre em contato para explorar como nossa abordagem personalizada pode otimizar esses processos essenciais para sua empresa.
Confira nosso pacote eSocial
- Básico para atender ao eSocial;
- Para pequenas empresas de porte MEI, ME e EPP
com grau de risco 1 e 2; - Flexibilização na forma de pagamento;
- Documentação digital, atendendo à Portaria Nº 211,
de 11 de abril de 2019. - Consultoria inclusa durante a vigência do contrato.
- Mediante a investigação técnica